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京东商城新通路事业部2019届校园招聘
发布时间:2018-11-16 15:00:25

   一、公司简介:

  京东于2004年正式涉足电商领域。2015年,京东集团市场交易额达到4627亿元,净收入达到1813亿元,年交易额同比增长78%,增速是行业平均增速的2倍*。京东是中国收入规模最大的互联网企业。2016年7月,京东入榜2016《财富》全球500强,成为中国首家、唯一入选的互联网企业。截至2016年6月30日,京东集团拥有超过11万名正式员工,业务涉及电商、金融和技术三大领域。

  京东商城大快消事业群新通路事业部成立于2015年12月16日,承接集团“火车头1号”项目 [2] ,在“知人、知货、知场”的基础上,重构零售的成本、效率和体验。京东新通路秉承京东的无界零售理念打造创新型智慧门店——京东便利店。依托京东的商品、供应链和技术优势,践行“一体化的开放”战略,输出“零售即服务”解决方案,自建地勤团队,为品牌商打造透明可控、精准高效的销售新通路,为门店提供正品货源和京东的品牌、模式及管理,让优质商品和服务直达零售终端,走进千家万户。

  京东新通路旗下一站式B2B订货平台京东掌柜宝 [2] 2016年4月开始登陆安卓和iOS各大应用市场。2017年7月初,京东新通路事业部宣布,掌柜宝业务已经基本覆盖全国各省。2017年12月,京东新通路宣布,至2018年底京东掌柜宝将覆盖100万家中小门店,其中包括5万家京东便利店。 [3] 京东掌柜宝的优点主要包括京东直供、品类齐全、价格给力。

  二、招聘岗位:

  销售培训生:

  职位描述:通过在基层销售业务岗位锻炼和培养,2-3年内成为公司销售业务管理型人才和职能专业人才,工作期间有机会轮岗至集团其他部门。

  任职要求:

  1、2019年全日制本科及以上学历毕业生,专业不限;

  2、具有较好的沟通表达能力,有良好的团队协作意识,热爱销售工作;

  3、对生活充满热情,乐观积极,勇于挑战,能承担较大的工作压力;

  4、价值观端正,认同京东企业文化;

  三、福利待遇:

  五险一金、带薪年假、入职后军事化培训、多通道晋升发展、未来管理储干、超长产假及陪产假、安居计划、内购优惠、喜庆礼金,节日福利

  四、晋升发展:

  1、专业通道:销售培训生——高级客户经理——职能专业岗(通路规划、行销运营、餐饮运营、数据运营等)

  2、管理通道:销售培训生——区域经理——省区经理——大区经理

  3、专业通道、管理通道交叉晋升发展

  五、招聘流程

  1、简历投递:校园专场宣讲会现场投递简历;

  2、面试签约:面试共有三轮。

 

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